Consultoria de Visão de Futuro

Nosso processo envolve a equipe do cliente de forma ativa, garantindo que as ações implementadas sejam alinhadas às necessidades do negócio. Mais importante ainda, buscamos promover o desenvolvimento de todos os envolvidos, capacitando-os com as competências necessárias para o sucesso do projeto.

Desenvolvemos projetos customizados para cada desafio do cliente em diversos temas.

PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO

Em um mundo marcado por rápidas mudanças e incertezas, o planejamento estratégico tradicional precisa se reinventar. Acreditamos na importância de olhar além para guiar as empresas rumo a um futuro promissor. Utilizamos ferramentas de Futures Studies e Foresight para ajudar nossos clientes a identificar tendências, explorar cenários e antecipar desafios e oportunidades. 

Nossa abordagem é personalizada e colaborativa, trabalhando lado a lado com nossos clientes para desenvolver estratégias robustas que respondem às demandas atuais e para o que está por vir. Construimos o futuro e as ações para que este futuro aconteça, nos programando para curto, médio e longo prazos (H1, H2 e H3).

FORESIGHT: CONSTRUINDO O FUTURO

Processo estruturado que auxilia empresas a antecipar futuras tendências e desafios, permitindo a criação de planos adaptáveis e inovadores para garantir sucesso sustentável diante das incertezas do mercado.

GESTÃO IN COMPANY

Pequenas e médias empresas muitas vezes tem desafios pontuais e precisam estruturar equipes para os novos desafios. Podemos oferecer uma gestão in company, com consultor especialista de acordo com a necessidade do cliente.

CONSELHEIRO CONSULTIVO

Outro formato possível é o de participação em reuniões estratégicas e/ou comitês temáticos do cliente, como um conselheiro consultivo, contribuindo com a tomada de decisões estratégicas para o negócio. 

PROGRAMA DE SUCESSÃO

Muitas empresas não se preocupam em preparar pessoas para cargos chave. Muitas vezes são pegas de surpresa com a saída de pessoas que ocupam posições estratégicas e precisam buscar fora um recurso que poderiam ter formado. 

O recurso interno já conhece os processos e a cultura da empresa, podendo se adaptar muito mais rápido na nova função. 

Ajudamos nossos clientes a mapear funções chave e elaboramos um programa de capacitação dos recursos chave  para que estejam prontos para ocupar cargos em posições estratégicas.